为进一步加强和改进学校领导的工作作风，有效地贯彻党管人才政策和人才强校战略，充分发挥高层次人才在学校改革与发展中的作用，经学校党委研究决定，建立和实施校领导联系教师制度。

联系内容主要包括听取联系教师对学校重大决策及建设发展等方面的意见和建议，发挥其在领导决策中的智囊和参谋作用；了解党和国家的知识分子政策及学校的人才政策落实情况，听取联系教师对学校人才工作、发挥高层次人才在学校建设和发展中作用的意见和建议；了解联系教师在思想、工作、学习、生活等方面的情况，帮助解决有关困难和问题，为其全身心投入教学科研等工作解除后顾之忧。

校领导联系教师制度，是落实学校关于加强作风建设规定的一项重要举措，此项制度的实施必将对进一步加强学校领导班子建设，大力实施人才强校战略起到重要作用。（郑全蕾）